خرید و دانلود نسخه کامل کتاب Conscious Business: How to Build Value through Values by Ph.D. Kofman, Fred PDF

آنتونی رابینز میگه : من در 40 سالگی به جایی رسیدم که برای رسیدن بهش 82 سال زمان لازمه و این رو مدیون کتاب خواندن زیاد هستم.

Consciousness is the main source of organizational greatness. Conscious business, explains Fred Kofman, means finding your passion and expressing your essential values through your work. A conscious business seeks to promote the intelligent pursuit of happiness in all its stakeholders. It produces sustainable, exceptional performance through the solidarity of its community and the dignity of each member.
Conscious Business presents breakthrough techniques to help you achieve:
Unconditional responsibility—how to become the main character of your lifeUnflinching integrity—how to succeed beyond successAuthentic communication—how to speak your truth, and elicit others’ truthsImpeccable commitments—how to coordinate actions with accountabilityRight leadership—how being, rather than doing, is the ultimate source of excellence
A conscious business fosters personal fulfillment in the individuals, mutual respect in the community, and success in the organization, teaches Fred Kofman. Conscious Business is the definitive resource for achieving what really matters in the workplace and beyond.

Winner of the 2009 Nautilus Award

توضیحات فارسی در مورد کتاب (ترجمه ماشینی)

آگاهی، منبع اصلی عظمت سازمانی است. کسب و کار آگاهانه، به گفته فرد کوفمن، به معنای یافتن شغف خود و بیان ارزش‌های اساسی خود از طریق کار است. یک کسب و کار آگاهانه، به دنبال ترویج جستجوی هوشمندانه خوشبختی در میان همه ذینفعان خود است. این کسب و کار، عملکرد پایدار و استثنایی را از طریق همبستگی جامعه و کرامت هر عضو آن به دست می‌آورد.

کسب و کار آگاهانه، تکنیک‌های نوآورانه‌ای را ارائه می‌دهد تا به شما کمک کند:

– مسئولیت بی‌قید و شرط – چگونه قهرمان زندگی خود شوید
– صداقت استوار – چگونه فراتر از موفقیت موفق شوید
– ارتباط اصیل – چگونه حقیقت خود را بیان کنید و حقایق دیگران را برانگیزید
– تعهدات بی‌نقص – چگونه اقدامات خود را با مسئولیت‌پذیری هماهنگ کنید
– رهبری درست – چگونه بودن، نه انجام دادن، منبع نهایی برتری است

یک کسب و کار آگاهانه، برآورده کردن نیازهای شخصی افراد، احترام متقابل در جامعه و موفقیت سازمان را ترویج می‌کند، به گفته فرد کوفمن. کسب و کار آگاهانه، منبع نهایی برای دستیابی به آنچه واقعاً در محیط کار و فراتر از آن مهم است، می‌باشد.

برنده جایزه نائوتیلوس ۲۰۰۹