خرید و دانلود نسخه کامل کتاب Principles of Sustainable Business: Frameworks for Corporate Action on the SDGs

توضیحاتی در مورد کتاب

کارکرد اصلی شرکت ها ارزش افزودن به جامعه است. سود وسیله ای برای رسیدن به هدف است نه یک هدف. توانایی شرکت‌ها برای نوآوری، مقیاس‌گذاری و سرمایه‌گذاری، پایگاه قدرتمندی برای تغییرات مثبت برای آنها فراهم می‌کند. اما شرکت ها همچنین به دلیل عدم مشارکت کافی در چالش های بزرگ جامعه مورد انتقاد قرار می گیرند. یک دنیای فزاینده VUCA (فرار، نامطمئن، پیچیده و مبهم) شکاف‌های حاکمیتی جدی ایجاد می‌کند که نه تنها به روش‌های جدید مقررات، بلکه به روش‌های جدید انجام تجارت نیز نیاز دارد. آیا شرکت ها می توانند به طور موثر به توسعه پایدار و مقابله با چالش های سیستمی جامعه کمک کنند؟

مسلماً مهمترین چارچوب برای هدایت این جاه طلبی در سال 2015 معرفی و به اتفاق آرا به تصویب رسید: اهداف توسعه پایدار (SDGs). دستور کار SDG نه تنها مجموعه ای جامع از اهداف و اهداف جهانی را تعریف می کند، بلکه اصول اساسی را نیز برای هدایت اقدامات معنادار برای دستیابی به آنها تا سال 2030 تعریف می کند. تحقق اهداف توسعه پایدار سالانه 12 تریلیون دلار فرصت سرمایه گذاری و رشد را فراهم می کند، در حالی که صدها میلیون شغل در این فرآیند ایجاد می کند. اما پیشرفت بسیار کند است – شاهد ناتوانی جامعه در مقابله با بحران‌های انسانی، زیست‌محیطی، اقتصادی و بهداشتی – در حالی که پتانسیل عظیم خلق ارزش اجتماعی کم‌استفاده است. این کتاب گزارشی به موقع از چالش های سیستمی، استراتژیک و عملیاتی را ارائه می دهد که باید برای افزایش اثربخشی مشارکت شرکت ها در جامعه، با استفاده از SDGs به عنوان چارچوب اصلی مبتنی بر اصول برای تغییر عملی، قدرتمند و متحول کننده مورد توجه قرار گیرند.r n
اصول کسب و کار پایدار برای دانشجویان فارغ التحصیل و کارشناسی ارشد (اجرایی)، سیاست گذاران و متخصصان کسب و کار نوشته شده است که می خواهند چالش های پیچیده پایداری جهانی را درک کنند. این نشان می دهد که چگونه شرکت ها می توانند استراتژی های مرتبط با SDG را در سه سطح طراحی و اجرا کنند: سطح کلان، برای ارزیابی اینکه آیا SDG ها مشکلات یا فرصت های بدی را ارائه می دهند یا خیر. در سطح خرد، برای توسعه و عملیاتی کردن مدل های کسب و کار نوآورانه، طراحی موارد تجاری جدید و هدایت مسیرهای انتقال سازمانی؛ و سطح مزو، برای توسعه استراتژی های مشارکت بین بخشی مناسب برای هدف. اصول کسب و کار پایدار ابزارهای نوآورانه ای را ارائه می دهد که در یک توالی منسجم از چارچوب های تحلیلی تعبیه شده است که می تواند در دوره های آموزشی برای دانش آموزان اعمال شود، توسط متخصصان کسب و کار عملی شود و توسط محققین عمل برای کمک به شرکت ها برای مشارکت در دهه اقدام استفاده شود.