خرید و دانلود نسخه کامل کتاب Gestão de pessoas: o novo papel da gestão do talento humano
129,000 تومان قیمت اصلی 129,000 تومان بود.54,000 تومانقیمت فعلی 54,000 تومان است.
تعداد فروش: 53
| عنوان فارسی |
مدیریت افراد: نقش جدید مدیریت استعدادهای انسانی |
|---|---|
| عنوان اصلی | Gestão de pessoas: o novo papel da gestão do talento humano |
| ویرایش | 5 |
| ناشر | Atlas |
| نویسنده | Idalberto Chiavenato |
| ISBN | 9788597024067 |
| سال نشر | 2020 |
| زبان | Portuguese |
| تعداد صفحات | 0 |
| دسته | مدیریت |
| فرمت کتاب | PDF – قابل تبدیل به سایر فرمت ها |
| حجم فایل | 9 مگابایت |
آنتونی رابینز میگه : من در 40 سالگی به جایی رسیدم که برای رسیدن بهش 82 سال زمان لازمه و این رو مدیون کتاب خواندن زیاد هستم.
توضیحاتی در مورد کتاب
فراتر از مدیریت منابع انسانی: مدیریت استعداد. مدیریت افراد – نقش جدید مدیریت استعدادهای انسانی افق های جدید و روندهای چالش برانگیزی را که برای آینده نزدیک در این زمینه گشوده می شود، به صورت آموزشی ارائه می دهد.
متن اجباری در نظر گرفته شده برای برنامه های آموزشی و توسعه از مدیرانی که میخواهند مدیران مردمی باشند، این کتاب همچنین دسترسی به کلاس مجازی پروفسور Idalberto Chiavenato را فراهم میکند، ابزاری که منابع مختلفی مانند ویدیوهای نویسنده، فعالیتهای برای بحث، متون برای تأمل و مواردی برای بحث را گرد هم میآورد. آزمون ها، نقشه های ذهنی و واژه نامه تعاملی.
چرا مدیریت افراد وجود دارد؟
به اندازه کسب و کار خود شرکت، سرمایه انسانی به عنصری ضروری برای حفظ، تثبیت، رقابت و رقابت تبدیل شده است. پایداری یک سازمان علاوه بر این، یک مزیت رقابتی برای سازمان، یادگیری استفاده صحیح از دانش و مهارت های افراد و به کارگیری سریع و موثر آنها در جستجوی راه حل های نوآورانه در ارائه محصولات و خدمات جدید خواهد بود. بنابراین، در این ویرایش جدید، پروفسور چیاوناتو با چالشهای جدید مدیریت افراد شروع میکند و توجه خواننده را به شش اقدامی که در یک شبکه به هم متصل هستند معطوف میکند: افزودن، پاداش دادن، توسعه، نظارت، نگهداری و در نهایت به کارگیری افراد. این موضوعات با هم، پایه ساختاری کتاب و مبنایی برای مدیریت هر تیم در یک سازمان را تشکیل می دهند.

نقد و بررسیها
هنوز بررسیای ثبت نشده است.