خرید و دانلود فایل پاورپوینت کامل امنیت شغلی

فایل پاورپوینت کامل امنیت شغلی؛ انتخابی مطمئن برای ارائه‌ای حرفه‌ای

اسلایدهایی آماده برای استفاده:

فایل فایل پاورپوینت کامل امنیت شغلی شامل ۲۲ اسلاید با طراحی دقیق و ساختاری استاندارد است که برای ارائه‌های رسمی یا چاپ، کاملاً مناسب و آماده استفاده می‌باشد.

ویژگی‌هایی که فایل فایل پاورپوینت کامل امنیت شغلی را متمایز می‌کند:

• طراحی بصری حرفه‌ای:فایل پاورپوینت کامل امنیت شغلی با بهره‌گیری از رنگ‌بندی هوشمندانه و چیدمان اصولی جهت انتقال بهتر مفاهیم ارائه.
• سهولت در اجرا: تمامی اسلایدها از پیش تنظیم شده‌اند و بدون نیاز به ویرایش، قابل استفاده هستند.
• وضوح بالا و نظم ساختاری: کیفیت بالای عناصر گرافیکی و هماهنگی کامل در نمایش، تجربه‌ای بدون نقص را فراهم می‌سازد.

استاندارد بالا در تولید محتوا:

فایل فایل پاورپوینت کامل امنیت شغلی با رعایت اصول حرفه‌ای طراحی شده و عاری از هرگونه ایراد گرافیکی یا ناهماهنگی در نمایش می‌باشد.

نکته مهم:

در صورت مشاهده نسخه‌هایی با کیفیت پایین‌تر، توجه داشته باشید که ممکن است نسخه‌های غیررسمی باشند. نسخه اصلی فایل فایل پاورپوینت کامل امنیت شغلی تنها از طریق منبع معتبر در دسترس است.

هم‌اکنون فایل فایل پاورپوینت کامل امنیت شغلی را دریافت کرده و ارائه‌ای حرفه‌ای و متمایز تجربه نمایید

بخشی از متن فایل پاورپوینت کامل امنیت شغلی :

از عوامل زمینه ساز و برپا دارنده اخلاق اداری، فایل پاورپوینت کامل امنیت شغلی است، بدین معنا که کارگزاران و کارکنان نظام اداری براحتی و بی هیچ دغدغه ای بتوانند تمام مراتب نظام اداری را نقد کنند و ایرادات و اشکالات آن را بازگو نمایند و را اصلاحات اداری را بگشایند و نگاه بدبینانه نسبت به نصیحت و انتقاد وجود نداشته باشد، بلکه از آن استقبال شود؛ و نیز افراد مطمئن باشند که عزل و نصبها براساس روشهایی معیارگرانه و مبتنی بر شایسته سالاری و اهلیت گرایی است و کسی بدون دلیل و بدون داشتن صلاحیتها و تواناییها لازم بالا نمی آید و کسی بدون دلیل و از سر میل و خودخواهی به زیر کشیده نمی شود؛ و در نظام اداری حرمت انسانها بالاترین امر شمرده می شود و در عزل و نصب ها، و در پیش آوردن و پس بردنها، و در نظارت و بازرسی ها، و در همه امور حرمت انسانها در نهایت امر ملاحظه می گردد؛ حتی در مراقبت و بازرسی کارها، اقدامات از موضع عدم اعتماد به کارگزاران و کارکنان نباشد، بلکه از سر حرمت گذاری به انسانها و دوستی و علاقه به آنها و وسیله ای برای حفظ امانت مردمان از یک سو پاسداری حرمت کارگزاران و کارکنان از دیگر سو باشد. بر این مبنا امام علی (ع) در عهدنامه مالک اشتر سفارش نموده است که گزیده ترین کارکنان دستگاه اداری باید کسانی باشند که با صراحت و صداقت حق را بیان کنند و کسانی مطلوبتر شمرده می شوند که از ریاکاری و بله قربان گویی دور باشند:

ثم لیکن اثرهم عندک أقولهم بهمر الحق لک، و أقلهم مساعده فیما و یکون منک مما کره الله لأولیائه، واقعاً ذلک من هواک حیث وقع. و الصق بأهل الورع و الصدق؛ ثم رضهم علی ألا یطروک و لا یبحجوک بباطل لم تفعله، فان کثره الاطراء تحدث الزهو، و تدنی من العزه.

آن کس را بر دیگران بگزین که سخن تلخ حق را به تو بیشتر گوید، و در آنچه کنی یا گویی – و خدا آن را از دوستانش ناپسند دارد – کمتر یاری ات کند. و به پارسایان و راستگویان بپیوند، و آنان را چنان بپرور که تو را فراوان نستایند، و با ستودن کار بیهوده ای که نکرده ای خاطرت را شاد ننماید، که ستودن فراوان خودپسندی آرد، و به سرکشی وادارد.

بی گمان فراهم کردن چنین مناسباتی در نظام اداری نیازمند فایل پاورپوینت کامل امنیت شغلی است تا ناصحان و ناقدان خیرخواه واقعی تلقی شوند و ستایشگران و چاپلوسان منفور شمرده شوند. امیرمؤمنان علی (ع) در این باره فرموده است:

انما یحبک من لا یتملقک، و یثنی من لا یسمعک.

کسی که تو را بدرستی دوست می دارد که تملق تو را نگوید؛ و کسی در حقیقت ثنای تو گفته است که (سخنان خویشاوندی بی اساس) به گوشت برساند.

در نگاه امام علی (ع) هر که عیبها را ببیند و از سر دلسوزی بنمایاند و راه نشان دهد خیرخواهی کرده است:

من بصرک عیبک فقد نصحک.

هر که عیب را به تو بنمایاند، در حقیقت خیرخواهی کرده است.

با این نگاه فضای امنی برای نصیحت و انتقاد فراهم می شود و در چنین فضایی است که اخلاق اداری بدرستی رشد می نماید. امیرمؤمنان (ع) در بیانی والا فرموده است:

من حذرک کمن بشرک.

هر که تو را – از گزندی – ترساند، چون کسی است که تو را مژده رساند.

بنابراین لازم است دریچه های تملق و چاپلوسی در عرصه اداری بسته شود تا فضای نظام اداری آلوده نگردد و میدانی امن برای ناصحان و منتقدان فهیم و صدیق گشود تا زمینه لازم برای بالنده شدن اخلاق فراهم شود. امام علی (ع) در این باره ا