خرید و دانلود نسخه کامل کتاب Keeping The Millennials: Why Companies Are Losing Billions in Turnover to This Generation- and What to Do About It

توضیحاتی در مورد کتاب

”این یک کتاب عالی است و برای هر کسی که می‌خواهد جوانانی را که اکنون به نیروی کار می‌پیوندند یا به زودی می‌پیوندند درک کند، باید آن را بخواند. این یکی از مفیدترین کتاب‌های ارزش افزوده در مورد نسل هزاره است.” -وارن. بنیس، استاد برجسته مدیریت، دانشگاه کالیفرنیای جنوبی، و نویسنده کتاب درباره تبدیل شدن به یک رهبر “آیا در تلاش برای درک نسل جوان گیج شده‌اید؟ Keeping the Millennials این نسل جذاب را که با فناوری بزرگ شده و چالش‌هایی را که برای محیط کار به ارمغان می‌آورند بررسی می‌کند. بخوانید. این کتاب عالی و نحوه جذب، استخدام و حفظ این نسل جدید پویا را بیاموزید!» —مارشال گلداسمیت، نیویورک تایمز و وال استریت ژورنال، نویسنده شماره 1 پرفروش ترین کتاب آنچه شما را به اینجا رساند، شما را به آنجا نمی رساند و جانشینی: آیا شما آماده؟ “حفظ هزاره ها کتابی پر جنب و جوش و روشنگر است که خواندن آن برای هر رهبر که می خواهد قلب ها، ذهن ها و روحیات نسل جدید بسیار با استعدادی را جذب کند که مکان های کاری جالبی را می طلبد اما تمایلی به انجام تعهدات طولانی مدت ندارد. خواندن با هم ضروری است. موارد متقاعدکننده و تحقیقات مرتبط با مثال‌های گویا و نکات عملی، جوآن سوجانسکی و یان فری رید راهنمای متعادل و ضروری برای استخدام، حفظ و توسعه نیروی کار نوشته‌اند که آینده سازمان‌ها و اقتصاد ما را هدایت می‌کند.» -جیم. کوزز، نویسنده پرفروش The Leadership Challenge “من عاشق این کتاب هستم!!! این کتاب به عنوان یک خبر فوری تازه است و خواندن آن به اندازه وبلاگ مورد علاقه شما سرگرم کننده است! قطعا A+ را به موقع، هدفمند و فوق العاده ارزیابی می کند. همه مدیران به وضوح خواهند دید خود و کارمندانشان در دیدگاه‌های واضح و جدید…و می‌توانند به راحتی به ابزارهای دقیقی دست یابند تا سازمانشان را در یک واقعیت آشفته رقابتی‌تر کنند.» —موریس ماسی، دکترای، خالق آموزش ویدیویی «تو چه هستی…» سری، EnterpriseMedia.com “شرکت ها همیشه نگران بازگشت سرمایه هستند. دکتر سوجانسکی و فری رید به وضوح در مورد ارزش اصلی نگهداری از هزاره ها و ایجاد فرهنگ های مولد در محل کار برای همه نسل ها صحبت کرده اند. این برای هر کسی که نگران حفظ این کارمندان کلیدی است، خواندنی است.” – جک فیلیپس، دکترا، رئیس موسسه ROI